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Setze auf ein Metall mit Zukunft!

STEP-G als Arbeitgeber - Gemeinsam Großes bewegen

Zukunftsorientierter Arbeitgeber mit globalem Netzwerk

Mit unseren fünf Standorten sowie unserer Marke BUG Aluminium-Systeme sind wir einer der weltweit führenden Hersteller von Aluminium-Strangpressprofilen für hochspezialisierte Kundenlösungen. Wir bieten ein umfangreiches und innovatives Programm mit höchster Qualität. Auf uns vertrauen die Automobilindustrie und deren direkte Zulieferer sowie die Luft- und Schienenfahrzeugindustrie, die Maschinenbaubranche, das Segment Elektrotechnik und der Sektor Bau.

Unser globales Netzwerk erstreckt sich über Europa, Amerika und Asien. Das #STEPGteam besteht aus rund 1.000 hochmotivierten Mitgliedern und ist international tätig. Dabei verbindet uns alle eines: Leidenschaft. So viel ist sicher: Arbeiten bei STEP-G ist keine Einöde, sondern eine Tugend! Als starker Arbeitgeber in einer zukunftsorientierten Branche legen wir darum großen Wert darauf, unsere Mitarbeiter ihren Fähigkeiten und Leidenschaften entsprechend einzusetzen sowie ihre Potenziale konkret zu fördern – und somit gemeinsam Großes zu bewegen.

Über uns

Sind Sie bereit für Ihren Start? Wollen Sie Ihre Karriere starten oder neue Karrierechancen wahrnehmen? Entdecken Sie, welche Karrieremöglichkeiten STEP-G Ihnen als Arbeitgeber bietet.

Offene Stellen

Mitarbeitervorteile

Attraktive Angebote für STEP-G Mitarbeiter

Der Mehrwert für unsere Mitarbeiter steht bei uns im Mittelpunkt. Als multinationaler Arbeitsgeber setzen wir dabei auf Offenheit, Innovationskraft, Leistungsstärke sowie Kontinuität. Unsere Sicht beschränkt sich dabei nicht nur auf den finanziellen Aspekt. Ein attraktives Arbeitsentgelt inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld ist für uns eine zusätzliche Leistungsvergütung. Wir wollen unseren Mitarbeitern weitreichende Vorteile bieten. Darum umfassen unsere attraktiven Mitarbeiterangebote auch soziale, gesundheitliche und arbeitsplatzbezogene Mehrwerte neben der finanziellen Absicherung. Zudem beinhaltet dies eine intensive Einarbeitung und Unterstützung in Ihrer Entwicklung bei STEP-G. Als Mitarbeiter von STEP-G profitieren Sie zudem vom Tarifverbund der Metall- und Elektroindustrie und unserem Betriebsrat, der sich für die Interessen der STEP-G Belegschaft einsetzt.

Konkret heißt das: Wir bieten unseren Mitarbeitern für jeden Lebensbereich attraktive Lösungen und individuelle Zusatzleistungen.

Gute Gründe für STEP-G als Arbeitgeber

Bringen Sie Ihre Ideen ein

Sie haben eine Idee für ein innovatives Produkt oder eine Technologie, die ein enormes Verbesserungspotenzial bietet? Sie sind bereit für den nächsten Schritt, aber wissen noch nicht, wie Sie Ihre Innovation verwirklichen sollen? STEP-G unterstützt Sie auf Ihrem Weg zur Realisierung Ihrer Idee.

Wir definieren das Ziel sowie den Weg und gehen gemeinsam Schritt für Schritt. Nutzen Sie unsere Möglichkeiten sowie das Netzwerk von STEP-G und entfalten Sie Ihr Potenzial. Lassen Sie unsere Vision zu Ihrer werden – Es ist unsere Leidenschaft, modernes Leben mit faszinierenden, nachhaltigen und leichtgewichtigen Lösungen voranzutreiben. Verwirklichen Sie Ihre Ideen und lassen Sie uns gemeinsam Großes bewegen.

Zukunftsorientiert und Wegweisend

STEP-G ist schon seit über 100 Jahren ein Unternehmen von Innovationsträgern, Vorreitern, Impulsgebern, Entdeckern und Visionären. Mit unseren technischen Lösungen und Entwicklungen setzen wir Impulse für die Zukunft. Mit STEP-G als Arbeitgeber bewegen Sie sich in wachsenden Märkten und zukunftsweisenden Branchen, deren Bedeutung Schritt für Schritt zunimmt.

Eine starke Unternehmenskultur und gemeinsame Werte

Mit STEP-G bauen Sie auf einen starken und zuverlässigen Arbeitgeber. Unsere verankerte Unternehmenskultur ist das starke Band, welches all unsere Mitarbeiter miteinander verbindet. Unsere Leitwerte leben wir jeden Tag – und das spürbar. So ist unser tägliches Handeln geprägt von Offenheit, Innovationskraft, Leistungsstärke und Kontinuität. Dabei begegnen wir jedem Einzelnen mit Wertschätzung und Respekt.

Wir motivieren uns gegenseitig, arbeiten und verbessern uns gemeinsam. Diese Werte vermitteln wir auch an neue Mitglieder des #STEPGteam's und sind stolz darauf, Teil dieser – unserer – Kultur zu sein.

Es ist unsere Leidenschaft, modernes Leben mit faszinierenden, nachhaltigen und leichtgewichtigen Lösungen voranzutreiben. - STEP-G Leitbild

Balance halten – Beruf und Privatleben im Einklang

Beruf und Privatleben stehen bei uns im Einklang, denn: Volle Batterien bedeuten volle Leistungsfähigkeit. Daher bietet STEP-G als Arbeitgeber seinen Mitarbeitern diverse Möglichkeiten, den gesunden Einklang zwischen Beruf und Privatleben zu ermöglichen.

Flexible Arbeitszeiten und -modelle, Unterstützung im Pflegefall, Zeit für die Familie – nur ein Auszug aus unserem umfangreichen Angebot für unsere Mitarbeiter. Privat angebotene Sportgruppen und weitere Veranstaltungen bieten zudem einen Ausgleich zum Arbeitsalltag.

Das Wohl unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Wir schaffen dafür die richtigen Rahmenbedingungen und finden gemeinsam Lösungen, die zu Ihrem Leben passen.

Suchen Sie neue Wege – Finden Sie Ihr Profil

Lebenslanges Lernen ist ein grundlegender Bestandteil unserer Unternehmenskultur.

Wir sind der Überzeugung, dass Abwechslung und Veränderung Positives mit sich bringen und Ihnen in Ihrem Job und Ihrer Karriere bei STEP-G neue Perspektiven eröffnen. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter durch vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten darin, neue Wege zu erkunden, ihr Profil zu schärfen und sich beruflich weiterzuentwickeln. Ob ein Standortwechsel, ein Positionswechsel von der Logistik in den Einkauf oder der Aufstieg aus der klassischen Projektarbeit in eine Führungsrolle – der persönlichen Entwicklung Ihrer Karriere sind bei STEP-G keine Grenzen gesetzt.

Durch unsere fünf Standorte und mehreren Vertriebsniederlassungen haben Sie zudem die Möglichkeit, international für STEP-G tätig zu sein. Gemeinsam planen wir mit Ihnen Ihre nächsten Karriereschritte. Machen Sie sich gemeinsam mit uns auf zu neuen Ufern und #FindenSieIhrProfil bei STEP-G.

Benefits

Soziale Mehrwerte

Flexible Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Privatleben & Beruf*

30 Tage Tariflicher Urlaub*

Mobiles Arbeiten*

Firmenveranstaltungen

*gilt nicht für alle Standorte & Positionen

Gesundheitliche Mehrwerte

Gesundheitsförderung & Präventionsmaßnahmen

Gesundheits- und Obsttage

Betriebsärztlicher Dienst

Mehrwerte bei Einarbeitung und Entwicklung

Intensive Einarbeitung

Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

Praxisnahe Ausbildung

Flache Hierarchien

Arbeitsplatzbezogene Mehrwerte

Moderne IT Ausstattung des Arbeitsplatzes

Moderne Kommunikationsumgebung mit Office365

Kostenfreie Mitarbeiterkleidung*

Kostenfreier Firmenparkplatz

*gilt nicht für alle Werke & Positionen

Finanzielle Mehrwerte

Mitglied im Tarifverbund der Metall- & Elektroindustrie

Attraktives Entgelt gem. Tarifvertrag

Betriebliche Altersvorsorge*

*gilt nicht für alle Werke & Positionen